最近のあれこれです。

現在の取り組みとこれからについて

皆さん、いつも本当にありがとうございます!

今年は「新予約システム」への移行から始まり、生徒様へのオペレーション対応、さらに公式LINEへの移行、発表会まで…たくさん協力いただき感謝しています🙇‍♂️

また、ホームページもイラスト風デザインに改装して、柔らかいイメージに。

YouTubeでレッスンやイベントの様子を公開し、より教室の雰囲気が伝わるようにもしました。

さらに、口コミを集める仕組みも取り入れたことで、現在なんと 33件の口コミ が集まり、体験レッスンの件数が増えてきました。

これも皆さんのおかげです!ありがとうございます!!

体験レッスンが途切れないような集客も、少し形になってきたのではないかなと思います。


予約システムについて

ただ、新しい予約システムは小さなバグも多く、不便をかけてしまっていて申し訳ありません🙏

今後は独自のシステムをアプリ開発で試してみようと考えています。

ただし、また一気に移行すると大変なので、徐々に進めていきますね😅


教室の環境づくり

イベント掲示板も少し改装しました。(大嫌いなDIYで。笑)

あとは入り口のiPad、YouTubeチャンネルですね。

直接のイベント集客につながるかは分かりませんが、「何かやってるんだな〜感」が伝わるようにしていきます。

また、生徒サイトを廃止したことによって、詳細にすぐアクセスできるようになったのも良かったのかなと思っています。

その効果もあってか、ウクレレピクニックには初参加者が5名!

(講師から声をかけてもらわずに、自発的に参加した方々のみです! それを試してみたかったので、講師の皆さんから生徒さんへの声かけはお願いしていませんでした!)


イベント集客の課題

今の課題としては「イベント集客」。

色々と試していますが、結局のところ「先生から声をかけられないと…」という声がほとんどです。

(発表会ではなく、ウクレレピクニックや各講師のイベントなど)

「掲示板もLINEも見ない!意味ないよ!」とウクレレピクニックの練習の時に言われた時は、血管がブチ切れそうになりましたが(笑)、大半の人はそうなのかな…と飲み込みました😅

ここは、どうにか担当講師が主催しているかどうかに関わらず、自発的に参加できるような仕組みを作りたいところです。

ただ、待合室などレッスン以外のスペースがないので、現段階では少し難しいんですよね…。

やはり皆さんにご協力いただくのが一番良いかと思います!


イベントにこだわる理由

このイベントこそ 他の教室との差別化ポイント であり、特に大手との違いを出す大事な要素です。

また、ホームページでも「イベントがあって楽しい教室」と打ち出しています。

実際「YouTubeのイベントが楽しそうだったから入会した」という方もいらっしゃいます。

新しく他の教室ができても負けないよう、差別化できるポイントを持つことは絶対に必要です。

今のうちにしっかり仕組みを作り込んでおけば、他には真似できない強みになると思っています。

最近は、ファミマの奥にあるヤマハもギター教室を始めましたし、駅のロータリー側にある教室もイベントに力を入れ始めているそうです。

常に一歩先を行くアイデアと実行力が必要ですね…。神経すり減ります💦


AI活用について

AIがどんどん盛んになっていく中で、逆に「アナログな価値」も注目されていくかもしれません。

そうなればギターやウクレレなどアナログな楽器の需要も増えるはず。だから今から体制を整えておくのが大事ですね💡

僕自身もAIを勉強していて、かなり便利に活用できています。

講師向けのチャットボットも作れるので、例えば規約に関する質問をすればすぐに答えてくれる仕組みも試験中です。

👉 以下のURLから使える「規約AIチャット」もぜひ試してみてください。規約に関して質問すると答えてくれます。

こちら!

さらに、スプレッドシートとAIを組み合わせれば、講師録の入力がもっと簡単になるかもしれません。これも現在研究中です。


これから

おかげさまで、生徒数も180名近くまで増えました!ありがとうございます😭

今度はイベントスペースとしても使える2店舗目を…と考えていますが、講師がいません。

資金的にもコロナ時の返済やシステム料金などがあり、すぐにというわけにはいきませんが…。

そこで「講師を育てるレッスン」を計画しています!

ギターは結構弾けるけど講師になる自信がない、という方向けに、講師になるためのレッスンです。

人材募集は広告を出すだけで何十万もかかるので、非効率です。

それよりも学校のように「教えるために必要な理論や楽譜を読む練習」をレッスンで行い、講師を育ててから店舗を出す流れの方が良いと思います。

マニュアル化すれば、皆さんの仕事にもつながりますし、グループレッスンも可能なので効率よく報酬も得られます。

実際、面接に自信がなくて辞退する人も多かったので、この形の方が合うのではと考えています。

マニュアルやレッスン方法については、今AIと一緒に模索中です。


認知度アップについて

同時に、教室の認知度を少し上げておこうと思っています。

その一環として「インスタグラマーを毎月招いて、1年間PR投稿をしてもらう」企画を始めました。

どのくらい効果があるかは分かりませんが😅

それに伴ってコンテンツも増やさないといけないので、正直しんどいです。笑


まとめ

ダラダラと書いてしまいましたが、今はこんなことを進めています!

少しずつ、着実に積み上げていくしか方法はないので、頑張ります。

いつもレッスンありがとうございます!

退会率も他の教室より断然低いと思います!

今後ともよろしくお願いいたします!